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Begleitung & Förderung

Die Tenure-Track-Verfahren werden durch ein Mentorat und jährliche Statusgespräche begleitet. Darüber hinaus ermöglicht die Universität den Tenure-Track-Professorinnen und -Professoren individuelle Beratungs- und Förderangebote, um sie bei der Erfüllung des persönlichen Entwicklungsplans in den für die Evaluierung relevanten Bereichen zu unterstützen. Um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf auf dem Weg zur Professur kontinuierlich zu verbessern, bietet die Universität Potsdam den Tenure-Track-Professorinnen und -Professoren zudem vielfältige bedarfsgerechte Maßnahmen.